会上，，，，，，，于万钦董事长颁发了《尊龙凯时公司发展过程与将来瞻望》的主题讲话。。。。。。首先，，，，，，，他代表公司董事会向整个员工从前一年的辛勤支出暗示感激，，，，，，，向持久以来支持尊龙凯时发展的股东、合作方、客户和社会各界人士暗示敬意。。。。。。

他暗示，，，，，，，尊龙凯时自2008年成立以来，，，，，，，已经走过了15年的过程。。。。。。先后经历了三个阶段，，，，，，，第一阶段是项目开发阶段，，，，，，，重要以项目定造化为主，，，，，，，通过满足客户的个性化需要来拓展市。。。。。。唬；；；；；；第二阶段是尺度化软件提炼阶段，，，，，，，将项目经验成就转化为尺度化的软件产品，，，，，，，提高了产品的可复造性和市场竞争力；；；；；；；；第三阶段是专利、国标提炼阶段及软硬件融合形成一体机尺度化阶段，，，，，，，在这个阶段，，，，，，，公司明确了产品定位和发展方向，，，，，，，萦绕“衔接」剽一主题概想，，，，，，，打造了CPS信息物理融合系统和数字化底座，，，，，，，形成了以“汇、存、治、管、服”为主线的数据冶炼、数据治理有关产品和规划。。。。。。

他指出，，，，，，，尊龙凯时始终对峙稳步发展，，，，，，，通过项目需要来迭代产品，，，，，，，沉淀了一系列有价值的产品组件。。。。。。这种发展模式为公司的稳重发展提供了有力支持。。。。。。

他强调，，，，，，，尊龙凯时产品已进入第四代融通互联阶段，，，，，，，从内部互联到表部互联，，，，，，，进一步降低了交付成本，，，，，，，扩大到各类行业场景利用。。。。。。瞻望将来，，，，，，，尊龙凯时将持续秉承创新驱动、质量为本、客户至上的经营理想，，，，，，，不休启发进取、钻营卓越。。。。。。相信在整个员工的共同致力下，，，，，，，尊龙凯时肯定可能迎来越发鲜丽的将来！

丁贤军总经理作《2023工作总结暨2024工作规划》专题汇报。。。。。。他指出，，，，，，，从前的一年，，，，，，，公司业绩维持不变增长，，，，，，，品牌实现升级，，，，，，，国度尺度实现2项颁布，，，，，，，相继实现冶金院、华森、瀚博等样板工程项主张交付，，，，，，，已融入联通、蓝卓、软通动力等大生态系统并发展深度合作，，，，，，，当局政策性项目申报实现大额突破。。。。。。

随后，，，，，，，他从“统一思想、凝聚共识、一致行动”三个关键词启程，，，，，，，做了详尽的2024年规划。。。。。。他暗示，，，，，，，新的一年，，，，，，，将继承和弘扬从前工作中总结和沉淀的经验，，，，，，，摈斥不及并深刻反思工作教训，，，，，，，满怀信心，，，，，，，以更复苏的思想、更旺盛的斗志、更振奋的姿势和更充分的劲头，，，，，，，向尊龙凯时既定指标进发！

他指出，，，，，，，2024年尊龙凯时将持续加大研发投入，，，，，，，聚焦主题产品的研发，，，，，，，譬如数据中台、产业互联网平台、工业大模型底座平台、可信数据空间治理平台等，，，，，，，乘国度政策之势抢占市场并实现突破。。。。。。销售维度聚焦“产品+项目”的双拳头战术，，，，，，，通过渠路提升产品市场占有率，，，，，，，通过精准解决规划提升项目中标率，，，，，，，通过项目化实现产品化沉淀，，，，，，，通过“模浚？？？？榛+装配化”丰硕公司的产品目录。。。。。。

公司交付中心、销售中心、研发部、运营治理部、财政部等有关掌管人别离作了年度工作汇报，，，，，，，具体汇报了从前一年工作中的亮点与不及，，，，，，，系统分析了原因并造订了规划解决规划。。。。。。

交付中心作主题分享

销售中心作主题分享

研发部作主题分享

运营治理部作主题分享

此表，，，，，，，公司员工们萦绕着“产品规划与设计、渠路建设、企业文化建设”三大主题议题进行了深刻的探求，，，，，，，经过集思广益，，，，，，，初步造订了指标规划及达成规划。。。。。。

“优良员工”获焦剡

“优良团队”获焦剡

“优良团队”获焦剡

“优良团队”获焦剡

“十年贡献”获焦剡

“出格贡献”获焦剡

会上，，，，，，，宣告了2023年度尊龙凯时优良员工、优良团队、十年贡献、出格贡献等奖项。。。。。。面对充斥挑战的2023年，，，，，，，尊龙凯时获得了来之不易的庆幸，，，，，，，这份成就单，，，，，，，凝固着整个员工的奋斗与心血。。。。。。

“新起点、新征程、新逾越”尊龙凯时15周年庆祝典礼

合影留想

新的一年，，，，，，，整个尊龙凯时人勇担使命 ，，，，，，，阔步向前，，，，，，，汇入江海，，，，，，，融入时期，，，，，，，用奋斗创造越发美好的明天。。。。。。相信尊龙凯时，，，，，，，肯定可能迎来越发鲜丽的将来。。。。。。